Những thách thức đối với lao động và xã hội trong kỉ nguyên cách mạng công nghiệp 4.0 là gì?

Trong kỷ nguyên Cách mạng Công nghiệp 4.0, lao động và xã hội đối mặt với nhiều thách thức:

• Thất nghiệp công nghệ: Tự động hóa và robot hóa có thể dẫn đến mất việc làm, đặc biệt là trong các ngành lao động ít kỹ năng.
• Kỹ năng mới: Có nhu cầu cao cho kỹ năng mới liên quan đến công nghệ, dữ liệu và quản lý hệ thống phức tạp.
• Chênh lệch thu nhập: Sự phân chia giữa lao động có kỹ năng cao và thấp có thể tăng, gây ra chênh lệch thu nhập và bất bình đẳng xã hội.
• An ninh mạng: Sự phụ thuộc vào công nghệ thông tin tạo ra rủi ro về an ninh mạng và cần có biện pháp bảo vệ dữ liệu.
• Thích ứng xã hội: Xã hội cần thích ứng với sự thay đổi trong cách làm việc, học tập và tương tác xã hội do công nghệ mới.
• Quản lý và pháp luật: Cần có quy định và chính sách mới để quản lý các vấn đề phát sinh từ công nghệ mới như quyền riêng tư, sở hữu trí tuệ và an toàn lao động.